Maria da Saudade Baltazar é socióloga e Professora Associada no Departamento de Sociologia da Escola de Ciências Sociais da Universidade de Évora. Coordenou o polo CICS.NOVA.UÉvora (2015-2020). Integra a equipa de coordenação da Secção Temática Segurança, Defesa e Forças Armadas, da Associação Portuguesa de Sociologia (APS) e  pertence ao Board Members do RN27 da Associação Europeia de Sociologia (ESA). Desde 1990, desenvolve a sua docência e investigação nas áreas do Desenvolvimento, Planeamento, e da Defesa e Segurança, com coordenação e participação em projetos de investigação financiados por fundos nacionais e europeus. Tem livros e artigos publicados sobre os seus principais domínios de interesse científico.

Interesses de Investigação:

Políticas públicas. Defesa, segurança e desenvolvimento. Desigualdades territoriais,  sociais e de género.  Planeamento estratégico e metodologias colaborativas. 

Principais Projectos:

• 2017-2020: Ministério da Defesa Nacional. Membro da equipa do Projeto “Estudo do Impacto de Fatores de Stress decorrentes do contexto militar” (Study of the Impact of Stress Factors resulting from the Military Context).

• 2016-2019: CINAMIL / Ministério da Defesa Nacional. Membro da equipa do Projeto “Carreiras dos Militares do Exército Português: reserva e reforma nas (re)configurações dos seus percursos de vida” (Military careers in the Portuguese Army: reserve and retirement on the (re)configurations of their live paths).

• 2015-2017: Agência de Avaliação e Acreditação  do Ensino Superior/ A3ES. Membro da equipa do Projeto “Acesso, Sucesso e Insucesso: PER...cursos estudantis no Ensino Superior Público” (Access, Success and Failure: Student Pathways in Public Higher Education).

• 2010-2013: FCT - PTDC/CS-ECS/103727/2008). Membro da equipa do Projecto “Rebuilding the Portuguese higher education system’s network: challenges from demographics, economic growth and regional cohesion”

• 2010-2011: Interreg IV C / 0863C2 WRC FTN. Coordenação Nacional do Projecto WINNET 8 – Promovendo a Inovação em Igualdade de Género |“Women’s Resource Centres, Promoting Innovation in Gender; Equality across Europe - (representante da Universidade de Évora num total de 20 entidades parceiras, das quais 18  estrangeiras de entre 8 países europeus; parceiro nacional - CCDRAlentejo).

• Baltazar, M. S., Ramos, I. J. & Saúde, S. (Coords) (2020). Desenvolvimento, Direitos Humanos e Segurança. (com a chancela do Ano Internacional do Entendimento Global | IYGU) Lisboa: Edições Silabo
• Baltazar, M. S., & Santos, M. (2018). The contribution of resource centres in entrepreneurship for structural changes in developed countries. In L. Carvalho, et al. (Eds.), Entrepreneurship and structural change in dynamic territories - Contributions from developed and developing countries (pp. 73-89). Cham: Springer International Publishing.
• Baltazar, M. S. (2018). Desigualdades Territoriais em Portugal: da conceptualização às políticas públicas de desenvolvimento regional. In S. Gomes, V. Duarte, F. Ribeiro, L. Cunha; A. Brandão & A. Jorge. Desigualdades Sociais e Políticas Públicas - Homenagem a Manuel Carlos Silva (pp 233-258), Vila Nova de Famalicão: Húmus Editora
• Santos, M., & Baltazar, M. S. (2017).  O papel de sociólogos em projetos de intervenção social: A experiência de docentes e investigadores da Universidade de Évora ao longo de vinte anos. SOCIOLOGIA ON LINE, (14), 15-28.
• Romão, A., & Baltazar, M. S., (2015). Officiers au féminin de l’armée de terre au Portugal: Suivi des premières promotions. In C. Weber (Dir.), Les femmes militaires (pp. 199-206). Rennes:  Press Universitaires de Rennes.